Sentencias laborales del dia

DESPIDO COLECTIVO POR CAUSAS ORGANIZATIVAS Y PRODUCTIVAS AJUSTADO A DERECHO: reducción del servicio por el cliente que supone una plantilla sobredimensionada; no procede declarar la nulidad del despido por la negativa empresarial a reconocer la comisión negociadora defectuosamente constituida, así como a entregar la documentación legal y reglamentaria, porque posteriormente ofertó prolongar el período de […]

Cómputo de los períodos de trabajo de los extranjeros en situación irregular a efectos de la prestación por desempleo

No es posible, a efectos del reconocimiento de la prestación contributiva de desempleo, tener en cuenta el periodo de actividad prestado en situación irregular ante la carencia de autorización de residencia y para trabajar, sin que pueda considerarse sanado de irregularidad y computable un primer período trabajado por seguirle un segundo período legalmente regular de […]

Sentencias laborales del día

DESPIDO IMPROCEDENTE: inexistencia de causa que justifique la extinción del contrato: trabajadora que en un periodo de treinta meses estuvo contratada a través de contratos temporales durante un plazo superior a veinticuatro meses: personal laboral de la administración local: adquisición de la condición de indefinida no fija: ausencia de finalización de la obra indicada en […]

Sentencias laborales del día

SUCESIÓN DE EMPRESAS: mantenimiento de las condiciones retributivas anteriores a la transmisión y aplicación del Convenio Colectivo de la construcción de Navarra que era el que se aplicaba en la empresa cedente: de esta forma el trabajador tiene derecho al abono de las diferencias salariales que surgen por la aplicación de diferentes convenios, debiendo computarse […]

Sentencias laborales del día

CESION ILEGAL DE TRABAJADORES: desestimación, por tratarse de una contrata de servicios: concesión administrativa para la externalización del servicio de mantenimiento informático de la red de ordenadores de organismo público, prestándose la actividad dentro de los locales del mismo. CONTRATOS PARA OBRA O SERVICIO DETERMINADO: conversión en relación laboral indefinida, por falta de identificación concreta […]

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Sentencias del día en arrendamientos urbanos

ARRENDAMIENTOS URBANOS: CELEBRADOS CON ANTERIORIDAD A 9 DE MAYO DE 1985: Aplicación del artículo 101 LAU de 1994: Actualización de la renta: Procedencia: desde la recepción del requerimiento con la notificación del incremento, se abre un plazo de caducidad de 30 dias naturales desde la recepción: silencio del arrendatario: supone su aceptación tácita, admitiéndose la […]

Sentencias laborales del día

COMPLEMENTOS DE PRESTACIONES O SUBSIDIOS DE DESEMPLEO EN EL MARCO DE UN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO EXTERNALIZADOS MEDIANTE CONTRATO DE SEGURO: extinción de contratos de trabajo en el marco de un ERE, en el que se pactan prejubilaciones obligatorias y de aplicación exclusivamente a aquellos afectados que tengan 52 o más años, que comporta […]

Movilidad de trabajadores dentro de un grupo de empresas

En muchas ocasiones , aquellas empresas que forman un grupo mercantil y fiscal tienen la necesidad de mover empleados entre los centros de trabajo de sus compañías para satisfacer sus necesidades organizativas y de las puntas de trabajo que estas tengan. I.- Qué consideraciones debe reunir El Grupo para ser identificado como un Grupo de […]

Cuestiones laborales en una cesión de activos y pasivos

Cuestión que se plantea en una cesión de activos y pasivos de una empresa a otra, fruto de la cual se transmite la totalidad de la plantilla de la empresa cedente. 1.- Normativa aplicable: Artículo 44 del Estatuto de Trabajadores 2.- Cuestiones jurídicas: • La cesión de activos y pasivos debe afectar a una entidad […]

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